El análisis de cargos es una técnica crucial para cualquier entidad que busque mejorar su productividad. Este proceso completo permite detectar las actividades clave de un empleo, las competencias necesarias, y las aspectos del entorno de actividad. Mediante una aproximación bien definida, incluyendo análisis directa, entrevistas con colaboradores y la https://bookmarkcolumn.com/story20884189/evaluaci%C3%B3n-de-puesto-documento-total-y-metodolog%C3%ADa